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梅州优化调整三项住房公积金政策
近日，梅州市住房公积金管理委员会发布了《关于优化调整住房公积金相关政策的通知》，优化调整了老旧电梯更新改造提取住房公积金、多子女家庭住房公积金贷款、异地购房提取住房公积金相关政策，自2025年9月15日起施行，有效期5年。具体内容如下：
一、支持老旧电梯更新改造提取住房公积金
本人及其配偶拥有所有权的本市既有住宅，更新改造使用满15年(自首*次办理使用登记之日起计算)老旧电梯的，可在动工1年内以户为单位申请一次性提取本人及配偶的住房公积金账户存储余额，提取总额不超过更新电梯每户的实际分摊费用(已享受政府补贴和使用住宅专项维修资金的，扣除相应金额)。
二、加大对多子女家庭住房公积金贷款的支持力度
二孩及以上多子女家庭购买自住住房(含首套房和二套房)申请住房公积金贷款的，贷款额度可在我市公积金现行最*高额度基础上上浮20%。
三、支持全国范围异地购房提取住房公积金
在省外非户籍地购买自住住房的，可一次或分次提取购房人及其配偶住房公积金账户存储余额，提取总额不超过实际支付购房款。
其中，在非缴存地、非户籍地或非工作地一次性付款购买自住住房的，自取得不动产权证满6个月后，可申请提取住房公积金。
社保公积金代理服务流程：
1、前期洽谈与资质审查：需求分析、机构筛选、资质验证；
2、协议签订：商定服务范围、明确权利义务、签订合同；
3、材料准备与提交：收集并提交企业资质文件和员工信息材料；
4、费用支付与业务办理：支付社保公积金费用及管理费、代理机构办理缴纳；
5、后续服务与维护：定期对账、政策更新、年度调整、待遇申报。
关于骏伯：
骏伯人力集团自2003年成立以来，以22年专业积淀和覆盖全国30省的直营网络，持续带领人力资源服务创新。通过“连锁直营 + 一对一服务”机制与ERP数字化平台，高效实现企业属地化用工和社保公积金线上办理，全面提升运营效率。凭借深厚行业话语权，骏伯多次受邀参与国家及行业立法研讨，包括《劳务派遣暂行规定》、《工资支付保障条例》及延迟退休改革等重大政策制定，始终保持在政策前瞻性和资源整合层面的领先地位。其科学的收费标准与成熟的外包及派遣模式，已成为业内广泛借鉴的标杆，助力企业在合规中稳健成长。
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