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全国招代理合作加盟 来公司考察报销路费
注：保签不成功，不收费 无风险
诚聘区域代理，报酬丰厚，手里人脉、资源广优先
公司负责人：陈总监 咨询电话/微信同号：15228937435 QQ：3061417098
澳大利亚+新西兰 +加拿大 工作
二、建筑工：木工、瓦工、钢筋工、水电工、油漆工、电焊工、工程车司机、挖掘机司机、塔吊司机、起重机司机，杂工等（月薪7000澳币，约合人民币3.5万）
三、招聘工厂：牛肉加工厂 巧克力厂 奶粉厂 (最新红酒厂急招)
包装入件工 、食品加工员、普工、货运司机、叉车司机 、搬运工 夫妻工
四、报名条件：
1、年龄在20—55周岁。男女不限
2、身体健康，吃苦耐劳，服从工作，并能遵守劳动合同。
3、本人和亲属在对应国家无拒签史及非法滞留史。
4、在国内外无犯罪记录。
5、身体健康，无先天性疾病及传染病。
五、合同期：二年（二年合同期满后可再续签二年合同）
六、福利待遇：
1、月薪6000澳大利亚元，折合约人民币3万；货运司机月薪7000澳大利亚元，折合约3.5万人民币
2、奖金、福利，及其它收入另计。
3、合同期内由雇主负责办理重大意外偿险、健康保险等各类保险。
4、每天工作8小时，一周工作5天。每月固定加班时间24小时以上，加班按平常1.5倍计算。
5、根据个人表现，每年有15天带薪年假（回国往返机票雇主报销）。
6、合同期内由雇主免费提供食宿。
公司负责人：陈总监15228937435(微信同号)
七、所需材料：
1、正反面复印件
2、每一页扫描件
3、原件
4、复印件
5、二寸白底彩色照片6张
5、不同背景生活全身照3张
公司负责人：陈总监15228937435(微信同号)
但是对于一个群体，我强烈推荐出国，也就是国内工厂的普工。原因很简单。许多人每天加班，一年回家一次。工资才5000多。他们，我强烈建议他们出国。日本、韩国等国外工厂的普工，底薪10000以上，加班费1.25倍，有点吃力。一个月15000没有问题，也是一年。回到国内，相对来说，国外的生活环境、工作环境、生活环境比国内工厂好很多。
如果你的国内工作工资超过7000，那么出国10000就没有这个必要了。基本上除去机票、等赚不了多少钱。
3.不要一直去澳大利亚
大多数人看中在 4 年后持有永久居留许可前往澳大利亚，但也有人为澳大利亚的高工资而前往澳大利亚。毕竟澳洲的一小时工资在80元左右。
所以很多人会问去澳洲的是否，有没有什么风险。我想说的是，稍微有点常识的人都知道申请澳洲，尤其是工作，有多复杂。如果您只需要这些信息，大多数人都可以找到。不，普通人根本不需要这种工作，只要能达到目的就行。
也有一些人是直接拿旅游的。虽然法律不允许，但管理不严，钻了一些漏洞。虽然他们不赞成这种做法，但他们可以节省很多钱。
如果你的预期薪水在一万左右，在国外又负担不起太多薪水，去日本或韩国。毕竟文件处理周期短，出国的费用远低于澳洲的费用。
你还是要根据自己的实际情况决定哪个国家，不要盲目跟风。毕竟适合别人的不一定适合你。
你真的知道出国劳务是什么吗？
对外劳务是进出口贸易中常见的一种方式。 1950年代中期，我国向蒙古、等国输出基本建筑劳务。近年来，由于国内市场逐渐饱和，越来越多的人选择出国劳务或定居劳务，其中境外劳务占绝大多数，尤其是现在，你真正了解多少？关于海外劳务？今天，小编就为大家介绍一下。
基础建设劳务是指将相关专业人才输出到国外从事国外基础设施设备建设工作。国际劳务合作的重要途径。目前我国“”倡议下的非洲劳工支持也是其中之一。
什么是劳务输出国和劳务输入国？
输入劳务国家：
需要输入劳动力的国家主要是发达国家，如美国、德国、瑞士、加拿大、日本、新加坡、爱尔兰等，也有一些发展中国家，如阿尔及利亚、巴西、阿根廷等。
派遣劳务：
向劳务输入国提供劳务的国家。除了我国，还有印度、菲律宾、埃及、墨西哥等。每年，来自这些国家的数千人前往国外工作。
出国工作的市场需求是什么？
国外劳动力市场的劳动力需求主要有以下三种类型：
(1)劳动强度高：如建筑工人、农业工人、园林工人、清洁工等，主要消耗体力；
(2)技能密集型：规划师、设备安装师、高级厨师、工程技术人员、园艺技师等，其工作主要靠自身技能；
(3) 常识性强：如专家、教授、高级管理人员、高级研究员等注重脑力的工作。
